Το πρόβλημα των εκατοντάδων εργαζομένων στην καθαριότητα του ΟΑΕΔ, που από τα τέλη Μάη παραμένουν απλήρωτοι, έθεσε για δεύτερη συνεχόμενη συνεδρίαση και εκτός ημερήσιας διάταξης στο Διοικητικό Συμβούλιο του Οργανισμού την Τρίτη 11 Σεπτέμβρη, εκ μέρους των δυνάμεων του ΠΑΜΕ, ο Θανάσης Γκώγκος.

Επισημαίνεται πως πρόκειται για εργαζόμενους με 8μηνη σύμβαση και μηνιαία αμοιβή μόλις 330 ευρώ, των οποίων η μισθοδοσία βρίσκεται «στον αέρα», εξαιτίας δικαστικής διένεξης μεταξύ του Οργανισμού και εργολαβικών εταιρειών.

Επισημαίνοντας τον γνωστό άθλιο ρόλο των εργολαβικών εταιρειών, ο συνδικαλιστής κατήγγειλε παράλληλα το γεγονός πως, αντί κυβέρνηση και ΟΑΕΔ να δώσουν άμεση λύση στο πρόβλημα, στοχοποίησαν απλήρωτους εργαζόμενους που τόλμησαν να ξεστομίσουν ή να σκεφτούν μια διαφορετική μορφή πάλης ή έναν διαφορετικό τρόπο διεκδίκησης των δεδουλευμένων τους, πέρα και έξω από το δρόμο της «υπομονής», της «κατανόησης», στη λογική «δίκιο έχετε αλλά…».

Στη συνεδρίαση του ΟΑΕΔ, ο Θ. Γκώγκος μετέφερε την αγωνία των εργαζομένων, οι οποίοι σε πολλές πόλεις από τα τέλη Ιούλη απευθύνθηκαν σε κλαδικά σωματεία, αλλά και σε δευτεροβάθμιες συνδικαλιστικές οργανώσεις, προσπαθώντας να οργανωθούν για να διεκδικήσουν με καλύτερους όρους το αυτονόητο, δηλαδή την καταβολή των δεδουλευμένων τους. Όπως τόνισε, αρκετοί εργαζόμενοι, αναγνωρίζοντας ποιος μπορεί να τους στηρίξει ειλικρινά στις αγωνίες τους, απευθύνθηκαν στα σωματεία τους, μπουχτισμένοι από την κοροϊδία και κουρασμένοι από την απληρωσιά. Ο στιγματισμός αυτών των εργαζομένων τάχα ως «κομματικών» ή «στημένων», επισήμανε, είναι ενδεικτικός για το πώς λειτουργούν οι μηχανισμοί του κράτους συνολικά, μέχρι πού φτάνει η δημοκρατία τους, προκειμένου να αποκρουστούν οι δίκαιες εργατικές διεκδικήσεις.

Ίδια απαράδεκτη στάση από τη διορισμένη διοίκηση του ΟΑΕΔ

Ωστόσο και στη συνεδρίαση της Τρίτης οι εκπρόσωποι της κυβέρνησης, που προφανώς ξεχνούν ότι δεν είναι «ουδέτεροι» και «ακομμάτιστοι», κατέφυγαν στις ίδιες απαράδεκτες μεθοδεύσεις. Αντί να αντιμετωπίσουν το πρόβλημα, έδωσαν μαθήματα για την αστική Δικαιοσύνη και τα όριά της, έκαναν λόγο για «πολιτική εκμετάλλευση» και έφτασαν στο σημείο να παρομοιάσουν τις αναφορές για τους απλήρωτους εργαζόμενους με φωνές που επιδίωξαν να εκμεταλλευτούν κομματικά την τραγωδία στο Μάτι! Τέλος, παρέπεμψαν εκ νέου στις αποφάσεις της Δικαιοσύνης -όπου έχει προσφύγει η Ομοσπονδία των εργαζομένων στον ΟΑΕΔ- ενώ, νίπτοντας τας χείρας τους ως Πόντιοι Πιλάτοι, «δεσμεύονται» πως με τη θετική δικαστική απόφαση που αναμένει ο Οργανισμός οι εργαζόμενοι θα πληρωθούν τον Οκτώβρη!

Πρακτικά δηλαδή, η διοίκηση του ΟΑΕΔ συνεχίζει να στηρίζει ένα κάλπικο δίλημμα, λέγοντάς τους, ή δουλεύετε απλήρωτοι για τέσσερις και πέντε μήνες και περιμένετε τα άμεσα εντάλματα πληρωμής με την αναμενόμενη δικαστική δικαίωση του ΟΑΕΔ, ή, αν επιλέξετε άλλο δρόμο διεκδίκησης, έχετε την αποκλειστική ευθύνη της επανεισόδου των εργολάβων στον ΟΑΕΔ.

Σε κάθε περίπτωση, οι εργαζόμενοι όταν υπέγραφαν τη Σύμβασή τους με τον ΟΑΕΔ δεν υπέγραφαν παράλληλα και την απληρωσιά τους για τους πρώτους μήνες.

ΠΑΜΕ: Οι εργαζόμενοι πρέπει να πληρώνονται από τον πρώτο μήνα!

Το ΠΑΜΕ, μέσω των συνδικαλιστικών οργανώσεων που συσπειρώνονται σε αυτό, αλλά και με την παρουσία εκπροσώπου του στο ΔΣ του ΟΑΕΔ, έχει καταγγείλει από την πρώτη στιγμή το απαράδεκτο καθεστώς της απλήρωτης εργασίας και διατύπωσε προτάσεις, οι οποίες απορρίφθηκαν.

Το ΠΑΜΕ χαιρετίζει κάθε εργαζόμενο που μέσα από την ίδια του την πείρα, μέσα από τη δική του ματιά, μέσα από τις δικές του παρεμβάσεις και συζητήσεις, κατανοεί «τι παίζεται», διακρίνει την κοροϊδία και τα ψέματα, διεκδικεί, δεν φοβάται, δεν χειραγωγείται.

Σε κάθε περίπτωση, το ΠΑΜΕ ξεκαθαρίζει πως «ανεξαρτήτως του πότε θα πληρωθούν οι εργαζόμενοι και της προσωπικής υπομονής που έχει ο καθένας τους, πιστεύοντας ή όχι τα λόγια της διοίκησης και της κυβέρνησης, όλοι οι κυβερνητικοί χειρισμοί μέχρι σήμερα, και ιδιαίτερα των τελευταίων ημερών, είναι απαράδεκτοι και ντροπιαστικοί. Τα δεδουλευμένα έπρεπε να είχαν πληρωθεί από τον πρώτο μήνα δουλειάς και όχι να συζητάμε αν θα πληρωθούν τον Οκτώβρη, ώστε οι εργαζόμενοι να είναι υπόχρεοι και ευχαριστημένοι. Κάθε άλλη συζήτηση είναι περιττή!».

902.gr